نام کتاب: Hr For Creative Companies
نویسنده: Kate Marks نویسنده
ویرایش: ۱
سال انتشار: ۲۰۱۵
کد ISBN کتاب: ۹۷۸۱۸۵۹۴۶۵۹۳۶, ۹۷۸۰۴۲۹۳۴۶۵۵۲, ۹۷۸۱۰۰۰۷۰۲۶۸۲, ۹۷۸۱۰۰۰۷۰۲۵۷۶, ۹۷۸۱۰۰۰۷۰۲۴۶۰
فرمت: PDF
تعداد صفحه: ۱۶۱
انتشارات: Riba Publishing
Description About Book Hr For Creative Companies From Amazon
There is an increasing realisation that small businesses, including architecture practices need to pro-actively engage with HR rather than simply firefighting when something goes wrong.
Good HR practices can help with business efficiency and profitability – they provide positive commercial tools that architects and other professionals can use to enhance their creativity whilst simultaneously increasing their commerciality.
This book will provide simple, pragmatic and practical advice, anecdotes and template documents for a variety of common situations that arise in the HR employee life-cycle, such as succession planning and staff engagement. Using examples from a range of different architecture practices, readers will learn how these organizations have successfully approached the issue of people management, by implementing tried and tested HR models.
For sole and small practices, this easy to digest book shows architects and other design professionals that HR can be a positive, profitable and even pleasurable tool for business success.
درباره کتاب Hr For Creative Companies ترجمه شده از گوگل
است می دانند این کسب و کارهای کوچک، از جمله شیوه معماری نیاز به فعالانه با HR و نه درگیر به سادگی آتش نشانی زمانی که چیزی را اشتباه می رود وجود دارد.
شیوه های منابع انسانی خوب می تواند با بهره وری کسب و کار و سودآوری کمک می کردند – ابزار تجاری مثبت است که معماران و حرفه ای دیگر می توانید به منظور افزایش خلاقیت خود را در حالی به طور همزمان افزایش تجاریبودن ارائه کند.
این کتاب به ساده، مشاوره عملی و عملی، حکایات و اسناد قالب برای انواع شرایط مشترک است که در کارمند منابع انسانی چرخه زندگی بوجود می آیند، مانند برنامه ریزی جانشینی و تعامل کارکنان فراهم می کند. با استفاده از نمونه از طیف وسیعی از شیوه های معماری های مختلف، خوانندگان خواهد آموخت که چگونه این سازمان با موفقیت نزدیک شدن به موضوع مدیریت مردم، با اجرای مدل HR سعی و آزمایش.
برای شیوه های انحصاری و کوچک، این به هضم آسان کتاب نشان می دهد معماران و دیگر متخصصان طراحی است که منابع انسانی می تواند یک مثبت است، سودآور و حتی ابزار لذت بخش برای موفقیت کسب و کار.
[box type=”info”]
جهت دسترسی به توضیحات این کتاب در Amazon اینجا کلیک کنید.
در صورت خراب بودن لینک کتاب، در قسمت نظرات همین مطلب گزارش دهید.
با خرید اشتراک، بدون محدودیت، کتاب دانلود کن!
